Welder en WTOL-Academy: slimmer opleiden in de horeca

Jelle Staal
Sales Manager
12/6/2026
ph
min. leestijd

Inhoud

Goed personeel vinden is lastig. Goed personeel behouden misschien nog wel lastiger. Zeker in de horeca, waar verloop een van de grootste uitdagingen is.

Daarom werken Welder en WTOL-Academy samen. Zo maken we opleiden en ontwikkelen makkelijker voor horecaorganisaties én hun medewerkers.

Waarom dit belangrijk is

Medewerkers blijven langer betrokken als ze merken dat ze groeien. Als ze beter worden in hun werk. En als ze vertrouwen krijgen in wat ze doen.

Dat noemen we competentie: het gevoel dat je iets kunt en jezelf blijft ontwikkelen. Dit is een van de belangrijkste basisbehoeften van medewerkers. En juist in de horeca maakt dat veel verschil.

Want hoe beter iemand wordt ingewerkt en opgeleid, hoe groter de kans dat diegene met plezier blijft werken.

Training plannen vanuit de Welder-app

Met de koppeling tussen Welder en WTOL-Academy kunnen horecamedewerkers direct vanuit Welder een training inplannen.

Bijvoorbeeld vanuit:

  • een inwerkprogramma;
  • een ontwikkelgesprek;
  • een persoonlijk leerdoel;
  • een leerlijn;

Zo wordt leren geen losse actie, maar een logisch onderdeel van onboarding en ontwikkeling.

Een compleet leerpad voor horeca

In Welder bouw je digitale leerlijnen met onboarding, e-learnings, kennisbankartikelen en ontwikkelgesprekken.

WTOL-Academy vult dit aan met praktijkgerichte horeca-opleidingen. Denk aan trainingen over gastvrijheid, Sociale Hygiëne, HACCP, barista, wijn of leermeesterschap.

Samen ontstaat er één compleet leerpad: online én fysiek.

Wat levert het op?

Voor horecaorganisaties betekent dit:

  • medewerkers sneller en beter inwerken;
  • ontwikkeling makkelijker organiseren;
  • verplichte trainingen direct koppelen aan het leerpad;
  • meer grip op groei en voortgang;
  • meer betrokken medewerkers;
  • minder risico op verloop.

Voor medewerkers betekent dit: duidelijkheid, groei en meer vertrouwen in hun werk.

Gratis koppeling én 20% korting

De koppeling tussen Welder en WTOL-Academy kost niets.

En plannen medewerkers een training via de Welder-app? Dan ontvangen ze 20% korting op de training. Ook op verplichte trainingen, zoals Sociale Hygiëne.

Tel uit je winst.

Benieuwd hoe dit werkt?

Wil je jouw horecateam beter inwerken, opleiden en behouden?

Klik op onderstaande button en ontvang vrijblijvend een demo.

Vraag een vrijblijvende demo aan

Meer over dit onderwerp

Leren en ontwikkelen
Blogpost

Persoonlijke ontwikkeling van medewerkers: coaching en groei

Leren en ontwikkelen
Blogpost

Welder en WTOL-Academy: slimmer opleiden in de horeca

Leren en ontwikkelen
Blogpost

Online leerplatform kiezen: gids voor e-learning en LMS